2009年01月07日
Posted by banban真栄田
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感性経営
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感性経営
人相見が場を見る方法!
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宣言:私は常に有益な情報のみここから発信します!!□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■

さて、今日のアイデアは?
多くの経営者と出会うとき見えるものコトがあります。オーラというのでしょうか?その経営者の内側から出てくるものが表に出てくるんですね。私は、人相見でもあるのでその情報が普通の人よりも早く情報が伝わってしまいます。
誰でも人相を見るときすることが目の瞳ではないでしょうか?
経営者たちの内側の心が目に表れます。人のパターンはある意味4つしかないものですからその心が読みやすい。性質とはそれほど代わり映えないものです。強く出るか弱く出るかだけ。
人にはそれぞれ強く使っている性質があり、その性質で相手を見て接しています。多くの人を客観的に見るとその人の場の作り方が見えます。商売している人は商売している場の人との場を持っているのです。サラリーマンは、サラリーマン起業家は起業家の場。
私に届く情報から教えていただいたことなのですが、人の関係集団は、皆さんが同類だと思っている人たちの集まりがほとんどなのだそうです。集団には“場”の力が働きます。ですから、集団は、時間の経過とともに、似通っていくのです。そして、態度や行動、話し方や服装までもが似てくるのです。
つまり、成功するためには、ポジティブな人生観を持ち、良い影響を与え合える仲間と付き合わなければならないということだと言うのです。まさしくそれには私も同感です。
私は、歴史など好きで日本の時代劇、中国の三国志、項羽と劉邦などの映画なども見ていると経営者の質というのが良く見えきます。
古今東西リーダーたちは、皆同じ場のパターンを持ち合わせています。これからの時代どのような経営者が日の目を見るのか?歴史の中の経営者人物像の場を見ると自分の今の位置(タイプ)が見えてくるものです。そのように客観的に自分を見る訓練も経営や集客などにも役立ち面白いものです。
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